Deputy Learning Development

Cloud Bright Lestari · 📍 Tenggarong · Diposting 2026-10-10
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 8.000.000 – Rp 9.000.000 per month
Cloud Bright Lestari adalah perusahaan yang berfokus pada pengembangan sumber daya manusia. Kami mencari seorang Deputy Learning Development yang berdedikasi untuk membantu meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan kami. Anda akan bekerja sama dengan tim Learning Development untuk merancang dan melaksanakan program pelatihan yang efektif dan inovatif. Jika Anda memiliki passion untuk pendidikan dan pengembangan profesional, bergabunglah dengan kami di Tenggarong dan bantu kami menciptakan lingkungan kerja yang lebih baik.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Merancang dan mengembangkan program pelatihan yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan karyawan.,Melaksanakan pelatihan dan pengembangan karyawan secara efektif dan efisien.,Mengkoordinasikan dengan tim Learning Development untuk memastikan pelatihan berjalan dengan baik.,Mengumpulkan dan menganalisis data pelatihan untuk meningkatkan efektivitas program.,Memberikan umpan balik dan evaluasi kepada peserta pelatihan.,Mengembangkan dan memelihara sumber daya pelatihan seperti materi, alat, dan teknologi.,Membantu dalam pengembangan kebijakan dan prosedur terkait dengan pelatihan dan pengembangan karyawan.,Mengikuti perkembangan terbaru dalam bidang pendidikan dan pengembangan profesional.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Memiliki gelar Sarjana atau setara dalam bidang Pendidikan, Psikologi, Manajemen Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.,Memiliki pengalaman minimal 3 tahun dalam perencanaan dan pelaksanaan program pelatihan.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu bekerja dalam tim.,Memiliki pengetahuan tentang teknologi dan alat pelatihan seperti e-learning, simulasi, dan lain-lain.,Memiliki kemampuan analitis dan kemampuan untuk mengambil keputusan.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan mampu mengelola waktu dengan baik.,Memiliki sertifikasi atau lisensi terkait dengan pelatihan dan pengembangan karyawan (opsional).,Memiliki pengetahuan tentang kebijakan dan prosedur terkait dengan pelatihan dan pengembangan karyawan.

🛠️ Keahlian

Perencanaan dan pelaksanaan program pelatihanKomunikasi dan kerjasama timPengembangan sumber daya pelatihanAnalisis data dan pengambilan keputusanManajemen waktu dan tekananPengetahuan tentang teknologi pelatihanPengembangan kebijakan dan prosedur
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait